职工医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，医保待遇主要包括门诊、住院报销等。社保100网总结了毕节职工医保报销比例2024年，一起看看吧！

毕节职工医保门诊报销政策

年度起付标准150元，年度支付限额2000元。

一级及以下定点医疗机构（包括社区卫生服务中心、乡镇卫生院、社区卫生服务站、村卫生室等），在职职工报销70%，退休人员报销75%；

二级定点医疗机构，在职职工报销60%，退休人员报销65%；

三级定点医疗机构，在职职工报销50%，退休人员报销55%。

定点零售药店，在职职工报销70%，退休人员报销75%。

毕节职工医保慢特病报销政策

门诊慢特病包括19种慢性病和26种特殊疾病，其中，慢性病年度起付标准150元，办理多种慢性病的年度内计算一次起付标准。

毕节职工医保住院报销政策

设置年度起付标准，在职职工200元，退休人员100元。

县级以下医院报销85%，县级以上（含县级）医院报销80%。

基本医疗保险统筹基金年度最高支付限额为3.5万元。

毕节职工大额医疗补助政策

一个年度内住院发生的合规医疗费用，累计超过基本医保最高支付限额以上的部分，扣除本人全额自负部分后，由大额医疗保险基金与参保人员共同负担。

超出基本医保年度限额20万元以下部分，大额医疗保险基金报销90%；超出基本医保年度限额20万元以上部分，大额医疗保险基金报销85%。