生育津贴，是对职工因怀孕、生育或实施计划生育手术导致劳动暂时中断给予必要经济补偿。可以近似理解为是产假期间对于工资收入的一种替代，相当于是生孩子休假期间的补贴。
2025河源生育津贴领取条件
用人单位已经按时足额缴费的，自缴费次月起，其职工享受生育医疗费用和生育津贴待遇；
2025河源生育津贴计算标准
职工医保参保人应当享受的生育津贴，按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计发。用人单位上年度职工月平均工资按照本单位上一自然年度参保职工各月缴费工资之和，除以其各月参保职工数之和确定。本年度新参保的用人单位，生育津贴以该单位本年度参保职工月平均工资为基数计算。
河源生育津贴的计算公式为：
生育津贴 = 职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资÷30×规定的假期天数
河源生育津贴发放天数：
1、产假：
顺产的，98天;难产的，增加30天;
生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天;
怀孕未满4个月终止妊娠的，根据医疗机构的意见，15天至30天;
怀孕满4个月终止妊娠的，42天;
怀孕满7个月终止妊娠的，75天。
2、计划生育手术休假：
取出宫内节育器的，1天;
放置宫内节育器的，2天;
结扎输卵管的，21天;
施行输精管结扎的，7天;
施行输卵管或者输精管复通手术的，14天。
3、同时施行两种节育手术的，合并计算假期；如假期有变动的，以最新消息为准！
2025河源生育津贴申请流程
步骤1：准备材料
生育保险待遇申请表；有效身份证件或社保卡；病例资料。
【线上】以单位注册信息登录“广东医保服务平台”网，根据提示上传材料并提交申请。
【线下】需携带纸质材料前往参保地医保经办服务窗口提交。
步骤3：津贴发放
材料齐全后，10个工作日内完成审核，职工医保参保人按照规定享受的生育津贴，由用人单位按照职工原工资标准先行垫付，再由医保经办机构按照规定拨付给用人单位。生育津贴低于职工原工资标准的，差额部分由用人单位补足。
